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深圳市龍華區總“三個健全”打造“工會杯”文體品牌

來源:本網    作者:深圳市總工會 龍華區總工會    2019-07-16

  為進一步豐富職工群眾的精神文化生活,促進職工體面勞動、舒心工作、全面發展,深圳市龍華區總工會堅持立足職工需求,僅2018年至2019年上半年累計舉辦“工會杯”定向越野、網球、三人籃球、羽毛球等大型職工文體活動體育比賽188場,服務職工超過33萬人,“工會杯”文體活動品牌深入人心。

  (一)健全財政保障機制。區總工會通過多種方式將工會經費下撥至社區和樓宇工聯會,深入發動街道、社區、園區牽頭開展職工喜愛、企業歡迎的文體活動,有效提高文體服務針對性,擴大活動覆蓋面。

  (二)健全宣傳發動機制。搭建街道、社區、企業等各級工會組織平臺、利用“龍華工會”微信公眾號、網絡互動投票等推廣方式,廣泛宣傳發動職工群眾參與,有效擴大文體活動的受眾面和品牌知名度。在活動過程中,穿插工會組建知識問答環節或派發宣傳指引手冊,將建會流程、勞動法制、工會經費收繳等相關知識滲透到活動中,寓教于樂,進一步增強工會“粘性”,提高職工和企業對工會的認可。

  (三)健全服務長效機制。針對不同類型企業工會、不同職工群眾需求制定可選擇、可組合的文體活動“套餐”,擴寬職工文體服務領域和模式,滿足不同區域、不同行業職工群眾多元多樣的需求。組建職工戶外運動、羽毛球、太極拳等文體俱樂部、興趣社團,開展瑜伽、乒乓球等免費公益培訓進企業活動121場。在富士康、富士施樂等14家企業推廣“健康活力工間操”,惠及職工20.3萬人。定期開展困難職工幫扶和留守兒童、空巢老人關愛活動,把建會的好處、工會的關愛送到職工身邊,增強職工的獲得感和幸福感。

  (編輯:桓秋瑜)

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